NPZ Immigration Law Blog

Processo de registro

Para registrar petições H-1B sujeitas ao limite do ano fiscal de 2023 para um funcionário, você deve primeiro se registrar eletronicamente e pagar uma taxa de US$ 10 por cada registro eletrônico. O registro eletrônico inclui informações básicas sobre o empregador e o empregado. Este ano, as inscrições devem ser feitas entre 1º de março e 18 de março de 2022.

Ao se registrar, você deve pagar uma taxa não reembolsável de $ 10 on-line para cada registro usando o portal pay.gov. O pagamento pode ser feito por ACH a partir de uma conta bancária, cartão de crédito ou cartão de débito. Esta taxa é adicional às taxas governamentais cobradas para protocolar posteriormente a petição H-1B se o funcionário for selecionado na loteria limitada. Os empregadores estão proibidos de enviar mais de um registro para o mesmo funcionário H-1B em perspectiva. Se um empregador ou seu advogado enviar mais de uma inscrição para o mesmo candidato H-1B em um ano fiscal, todas as inscrições para esse candidato serão inválidas. O USCIS criou uma ferramenta para permitir que empregadores e seus advogados verifiquem registros duplicados.

A loteria e as petições

Após o período de registro, o USCIS selecionará aleatoriamente os registros que recebeu e notificará eletronicamente você ou seu advogado se seu funcionário foi selecionado. Isso acontecerá até 31 de março de 2022. A partir de 1º de abril, se o registro do seu funcionário for selecionado, você terá pelo menos 90 dias para apresentar a petição de cap-subject H-1B finalizada. Se o registro do seu funcionário não for selecionado, eles serão colocados em uma lista de espera, da qual mais inscrições poderão ser selecionadas aleatoriamente durante o ano fiscal.

O que eu deveria fazer agora?

Agende uma reunião com nosso escritório antes do período de registro para discutir possíveis petições H-1B e se o trabalho e o indivíduo se qualificariam para um H-1B. Você também deve discutir o momento de apresentar sua petição H-1B conosco. Para fazer isso, você deve:

• Entre em contato com nosso escritório: NPZ Law Group, P.C. por telefone: 201-670-0006 (x104), ou por e-mail: info@visaserve.com
• Reúna todas as informações relevantes sobre o trabalho e as qualificações do potencial funcionário.
• A partir do meio-dia, horário do leste, em 22 de fevereiro, cadastre uma conta de empregador no myUSCIS como um “registrante H-1B”. Veja a apresentação em PowerPoint do USCIS para mais detalhes.
• Ligue para nosso escritório em caso de dúvidas.

Esteja preparado para discutir suas expectativas para processar seu caso e com que rapidez ele precisa ser arquivado, se selecionado. Também discutiremos as opções se o seu registro não for selecionado.

Datas de registro importantes

• 22 de fevereiro: Os empregadores podem começar a criar contas de registro myUSCIS H-1B
• 1º de março: o período de inscrição abre ao meio-dia, horário do leste
• 18 de março: o período de inscrição se encerra ao meio-dia, horário do leste
• Até 31 de março: o USCIS realiza a loteria e notifica eletronicamente os inscritos selecionados
• 1º de abril: O período de arquivamento começa SOMENTE para casos selecionados

Se você tiver alguma dúvida sobre como essas leis de imigração e nacionalidade nos Estados Unidos podem afetar você ou sua familia, ou quiser acessar informações adicionais sobre as leis de imigração e nacionalidade dos Estados Unidos ou do Canadá, sinta-se à vontade para entrar em contato com o departamento de imigração e nacionalidade com os advogados da NPZ Law Group. Você pode enviar um e-mail para info@visaserve.com ou ligar para 201-670-0006 ramal 104. Além disso, convidamos você a encontrar mais informações em nosso site em www.visaserve.com